Unsere Werte leiten unser tägliches Handeln und prägen die Zusammenarbeit innerhalb der Plansee Group.
Birte Rittgerodt, Culture and Employer Branding
Menschen – Attraktive Arbeitsplatzkultur
Wir ergreifen Maßnahmen in mehreren zentralen Bereichen:
- Zielbild Bevorzugter Arbeitgeber
- Gerechte Vergütung und faire Arbeitsbedingungen
- Arbeitskultur der Wertschätzung, Zugehörigkeit und Zusammenarbeit
- Gesundheit und Sicherheit am Arbeitsplatz
- Lebenslanges Lernen und Talententwicklung
- Interne Besetzung von 8 aus 10 Führungspositionen
Corporate Social Responsibility (CSR)
Seit ihrer Gründung legt die Plansee Group großen Wert auf soziale Verantwortung gegenüber Mitarbeitern und deren Familien. Sie passt sich an die sich wandelnden gesellschaftlichen Herausforderungen an und setzt auf Respekt, Fairness und Unterstützung am Arbeitsplatz.
Bevorzugter Arbeitgeber
Die Plansee Group schätzt ihre Mitarbeiter als wichtigstes Gut und verpflichtet sich, eine nachhaltige Arbeitskultur zu schaffen, die Talente anzieht, fördert und bindet. Wir streben kontinuierlich danach, ein bevorzugter Arbeitgeber zu sein, um innovative und engagierte Persönlichkeiten zu gewinnen.
Talenteförderung
Die Plansee Group legt großen Wert auf die Entwicklung ihrer Mitarbeiter und verfolgt das langfristige Ziel, 8 von 10 Führungspositionen auf allen Ebenen intern zu besetzen. Durch Trainings und Entwicklungsprogramme sichert das Unternehmen seine Wettbewerbsfähigkeit und unterstützt die Mitarbeiter bei der Erreichung ihrer Ziele.
Besuchen Sie unser Karriereportal, um mehr über die Initiativen für unsere Mitarbeiter an unseren Standorten weltweit und über Karrieremöglichkeiten in einem Unternehmen mit einer klaren Nachhaltigkeitsstrategie zu erfahren.
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